RETTIGHETSDOKUMENT FOR ANSATTE PÅ VTA:

Alle som er ansatt i Varig tilrettelagt arbeid på Ime Verksted har følgende rettigheter:

• Ime Verksted vil på overordnet nivå forholde seg til FN`s erklæring for menneskerettigheter
• Ime Verksted anerkjenner den enkeltes rett til selvbestemmelse (retten til å bestemme over eget liv og ta egne valg)
• Ansettelsen skjer i henhold til bestemmelsene i arbeidsmiljøloven med unntak av lønnsbestemmelsene
• Krav på skriftlig arbeidsavtale
• Krav på ferie i forholdt til bestemmelsene i ferieloven
• Krav på utbetaling av bonus den 10. i hver måned
• Permisjoner i henhold til bestemmelsene i arbeidsmiljøloven og arbeidsreglementet
• Krav på å delta i utarbeidelsen av egen handlings- og opplæringsplan
• Krav til å delta i gjennomgangen av sin halvårsrapport før denne sendes til Nav - og å komme med sine merknader til denne.
• Framsette klager på tjenestetilbudet i tråd med bedriftens system for klagebehandling
• Krav på tilrettelegging i henhold til kravspesifikasjon for tiltaket
• Krav på likeverdig behandling uavhengig av alder, kjønn, rase, nasjonalitet, seksuell legning, religion og/eller livssyn
• Krav på å bli behandlet med respekt
• Mobbing og diskriminering aksepteres ikke
• Anledning til å være medlem i fagforeninger